OIM și Guvernul Elveției sprijină piața muncii din R. Moldova
Republica Moldova mai face un pas important spre tranziția către o piață a muncii dinamică, productivă și incluzivă, prin lansarea fazei a doua a proiectului „Locuri de muncă incluzive și productive”. Inițiativa este implementată în cooperare cu Organizația Internațională a Muncii (OIM) și cu sprijinul financiar al Guvernului Elveției.
Ministra Muncii și Protecției Sociale, Natalia Plugaru, a subliniat vineri, 20 martie, că evenimentul marchează continuarea angajamentului comun de a construi în Republica Moldova o piață a muncii mai rezilientă.
Proiectul urmărește să ofere mai multe oportunități de angajare, în special pentru grupurile vulnerabile.
„Dacă în 2021 rata de ocupare a femeilor era de 47%, acum am ridicat această rată la 55%. Direcția este bună, însă avem nevoie să continuăm investițiile în instituții-cheie, precum Agenția de Ocupare a Forței de Muncă și Inspectoratul de Stat al Muncii, pentru a conecta sistemele la standarde europene și a îmbunătăți serviciile oferite cetățenilor”, a subliniat ministra.
Printre obiectivele centrale ale acestei etape a proiectului se numără facilitarea angajării a peste 100.000 de persoane în următorii patru ani, crearea a peste 5.000 de locuri noi în creșe, măsuri menite să ofere flexibilitate și susținere tinerelor familii.
În ceea ce privește combaterea muncii informale, Natalia Plugaru a subliniat că anul trecut au fost identificate 8.000 de persoane fără un contract de muncă.
„Pentru anul curent, obiectivul Ministerului este să legalizeze cel puțin 10.000 de angajați care muncesc ilegal”, a declarat Natalia Plugaru.
Totodată, ministra a menționat necesitatea reducerii diferențelor salariale între femei și bărbați, care în prezent este de aproximativ 16%.
Reprezentanta Secretariatului de Stat pentru Economie al Elveției, Valerie Berset Bircher, a subliniat importanța unui dialog social solid pentru stabilitatea socială și economică.
„Suplementar la finanțarea acestui program, Elveția va finanța un consorțiu de experți internaționali în domeniul angajării. Acești experți vor lucra cu Agenția Națională de Ocupare a Forței de Muncă pentru a contribui la implementarea reformelor”, a remarcat Valerie Berset Birche.
Faza a doua a proiectului va integra intervenții la nivel de politici, intervenții sectoriale și în companii, pentru a asigura un impact durabil și o piață a muncii mai incluzivă și productivă.
Proiectul își propune să sprijine cel puțin patru acte legislative până în 2027 și să continue sprijinul pentru Programul Național de Ocupare a Forței de Muncă, inclusiv prin acordarea a șase mii de vouchere pentru sectorul agricol până la sfârșitul anului 2026.
CITIȚI ȘI:
