Aliniere la directivele UE: Salariul minim din R. Moldova va ajunge, „în cinci - șase ani”, la 50% din salariul mediu pe economie
Raportul dintre salariul minim și cel mediu din R. Moldova - 6.300 și, respectiv, 17.400 de lei - este în prezent de 36%, iar autoritățile își propun ca acesta să ajungă, în următorii ani, la 50%, în conformitate cu standardele europene.
Începând cu 1 ianuarie 2026, salariul minim pe țară a fost majorat la 6.300 de lei. Creșterea reprezintă cu aproximativ 15% mai mult decât în anul trecut și cu peste 114% față de nivelul din 2021. Autoritățile susțin că majorarea are scopul de a reduce decalajul față de salariul mediu și de a îmbunătăți protecția socială a angajaților cu venituri mici.
„În primul rând, factorul principal care a determinat majorarea salariului minim este faptul că el a fost prea mic. În opinia noastră, salariul minim este prea mic în Republica Moldova și el trebuie crescut mai aproape de nivelul salariului mediu pe țară, care la fel a crescut destul de semnificativ în ultimii cinci - șase ani”, a declarat secretarul de stat al Ministerului Muncii și Protecției Sociale, Mihai Ciobanu, la emisiunea Bună dimineața de la Moldova 1.
Potrivit datelor Casei Naționale de Asigurări Sociale (CNAS), peste 20 de mii de persoane sunt direct vizate de această creștere.
„Dacă analizăm datele de la CNAS din ianuarie 2026, vedem că oamenii vizați de această creștere sunt cei care au venituri mai mici. Sunt peste 20.000 de oameni care câștigă 6.300 sau mai puțin de lei, inclusiv oamenii care lucrează part-time. Pentru ei, această creștere este o normă directă”, a precizat Mihai Ciobanu.
Diferența dintre salariul minim și cel mediu rămâne mare
Datele Biroului Național de Statistică arată că salariul mediu lunar a ajuns, în decembrie 2025, la aproximativ 16.300 de lei, iar pentru 2026 a fost stabilit în mărime de 17.400 de lei. Astfel, diferența dintre salariul minim și cel mediu depășește 11.000 de lei.
„Structura economiei din R. Moldova arată că unele sectoare au un salariu mediu mult mai mare decât cel minim și, în special, mă refer la sectoarele IT și sectorul financiar”, a explicat Mihai Ciobanu.
Totuși, raportul dintre salariul minim și salariul mediu începe să se îmbunătățească.
„Raportul în 2025 a fost de aproximativ 34%. După majorarea recentă la 6.300, raportul dintre salariul minim și cel mediu este deja de 36%. Deci vedem o creștere cu două puncte procentuale”, a menționat oficialul.
Cele mai vulnerabile categorii
Ministerul Muncii și Protecției Sociale își propune ca, în următorii ani, salariul minim să se apropie de jumătate din salariul mediu, în conformitate cu standardele europene.
„Noi avem o directivă europeană care se numește Directiva privind salariile minime adecvate în Uniunea Europeană. Această directivă dă explicit referință la acea valoare de 50% din cel mediu. Așteptăm că, în următorii cinci - șase ani, preaderare, să creștem salariul minim la aproximativ 50% din cel mediu”, a declarat Mihai Ciobanu.
În prezent, cele mai vulnerabile categorii de cetățeni sunt cele din mediul rural, în special oamenii care au în îngrijire ori copii, ori persoane în etate.
Potrivit datelor statistice, aproximativ o treime din populație se află la limita sărăciei, dacă sunt luate în calcul doar cheltuielile gospodăriilor. Totuși, indicatorul sărăciei multidimensionale, care analizează și accesul la servicii precum educația, sănătatea sau asistența socială, indică o ușoară îmbunătățire.
„Dacă ne uităm la clasificatorul sărăciei multidimensionale, vedem o scădere de două puncte procentuale din 2022 până în 2024. Asta arată că politica statului, cel puțin prin ajutor social, compensații și acces la servicii, a avut un efect semnificativ”, a menționat secretarul de stat, la Moldova 1.
Plata salariilor „în plic” rămâne o problemă
Un alt obstacol în dezvoltarea economică și reducerea sărăciei rămâne munca nedeclarată și plata salariilor „în plic”.
„Afectează destul de direct, pentru că aceștia nu sunt doar oameni care nu contribuie la bugetul de stat, dar și oameni care nu își asigură o pensie pentru bătrânețe”, a spus Mihai Ciobanu.
Potrivit lui, economia informală a reprezentat în ultimii ani aproximativ o cincime din economie, însă datele recente arată o scădere a fenomenului.
„În ultimii doi ani, Inspectoratul de Stat al Muncii a depistat peste 11.000 de persoane fără contract, dintre care 8.000 au fost formalizați. Deci, 8.000 dintre ei au căpătat un contract și au început să plătească la bugetele de asigurări sociale și la bugetul de stat”, a precizat secretarul de stat.
Pentru prima dată după mulți ani, în anul 2025 a început să crească numărul contribuabililor la bugetul asigurărilor sociale.
Salariul minim va continua să crească anual
Autoritățile promit că majorarea salariului minim va continua și în anii următori, fiind prevăzută de cadrul legal și negociată cu patronatele și sindicatele.
„Salariul minim va crește în fiecare an. Este un mandat al legii ca noi să negociem acest salariu cu partenerii sociali, cu patronatele și sindicatele”, a declarat Mihai Ciobanu.
În paralel, Guvernul își propune să combată economia informală și să creeze mai multe locuri de muncă.
„Principalul factor care determină dacă ești sau nu sărac este dacă ai acces la muncă. Scopul nostru este ca, în următorii ani, să îmbunătățim gradul de salarizare prin aceste metode”, a conchis Mihai Ciobanu, secretarul de stat al Ministerului Muncii și Protecției Sociale.
CITIȚI ȘI:
